Text copied to clipboard!

Pealkiri

Text copied to clipboard!

Mehaanikainseneride juht

Kirjeldus

Text copied to clipboard!
Otsime Mehaanikainseneride juhti, kes juhiks ja koordineeriks meie mehaanikainseneride meeskonda, tagades tehniliste projektide tõhusa ja kvaliteetse elluviimise. Selles rollis on oluline strateegiline mõtlemine, tehniline pädevus ning tugevad juhtimisoskused. Mehaanikainseneride juhina vastutate meeskonna töö planeerimise, ressursside jaotamise, tehniliste probleemide lahendamise ning projektide tähtaegse ja eelarvepõhise teostamise eest. Teie ülesandeks on tagada, et kõik mehaanikaalased projektid vastaksid ettevõtte kvaliteedistandarditele ja klientide ootustele. Te teete tihedat koostööd teiste osakondadega, sealhulgas tootmise, kvaliteedikontrolli ja arendusega, et tagada sujuv töövoog ja innovatsioon. Lisaks juhite meeskonna arendamist, korraldades koolitusi, arenguvestlusi ja motiveerides insenere saavutama parimaid tulemusi. Töö eeldab tugevat tehnilist tausta mehaanikainseneerias, kogemust projektijuhtimises ning oskust juhtida mitmekesist ja kõrge kvalifikatsiooniga meeskonda. Ootame kandidaadilt ka head suhtlemisoskust, analüütilist mõtlemist ja võimet töötada pingelistes olukordades. Kui olete motiveeritud juht, kes soovib panustada tehnoloogia arengusse ja meeskonna edusse, siis ootame teid kandideerima.

Kohustused

Text copied to clipboard!
  • Mehaanikainseneride meeskonna juhtimine ja arendamine
  • Tehniliste projektide planeerimine ja koordineerimine
  • Ressursside ja tööülesannete jaotamine meeskonnas
  • Kvaliteedistandardite ja tähtaegade järgimise tagamine
  • Koostöö teiste osakondadega projektide elluviimisel
  • Tehniliste probleemide analüüs ja lahendamine
  • Meeskonnaliikmete arengu toetamine ja hindamine
  • Innovatsiooni ja parendusettepanekute edendamine
  • Eelarve jälgimine ja kulude optimeerimine
  • Tööohutuse ja -keskkonna nõuete järgimine

Nõuded

Text copied to clipboard!
  • Kõrgharidus mehaanikainseneerias või seotud valdkonnas
  • Vähemalt 5-aastane töökogemus mehaanikainsenerina
  • Varasem juhtimiskogemus tehnilises meeskonnas
  • Hea projektijuhtimise oskus ja kogemus
  • Tugev tehniline ja analüütiline mõtlemine
  • Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas
  • Hea suhtlemis- ja koostööoskus
  • Eesti ja inglise keele oskus kõnes ja kirjas
  • Tarkvarade (nt CAD, SolidWorks) valdamine
  • Probleemide lahendamise ja otsuste tegemise oskus

Võimalikud intervjuu küsimused

Text copied to clipboard!
  • Milline on teie varasem kogemus mehaanikainseneride juhtimisel?
  • Kuidas tagate projektide tähtaegse ja kvaliteetse valmimise?
  • Kirjeldage olukorda, kus pidite lahendama keerulise tehnilise probleemi.
  • Milliseid meetodeid kasutate meeskonna motiveerimiseks?
  • Kuidas hindate ja arendate oma meeskonnaliikmete oskusi?
  • Milliseid tarkvarasid olete kasutanud mehaanikainseneerias?
  • Kuidas tagate koostöö sujuvuse teiste osakondadega?
  • Milline on teie kogemus eelarve ja ressursside juhtimisel?
  • Kuidas käsitlete konflikte meeskonnas?
  • Millised on teie ootused selles rollis töötamisele?